msp; “没忍住，发了顿火。”
“怎么了？”冯敛臣关心地问，“不会又跟谁PK了吧？”
“原料管理中心的孙志豪，冯哥你认得吧，他们那儿的负责人。”林诗茹和他抱怨，“他居然说钻石库存不足了，连个八心八箭的都找不出来——钻石！白钻！培育的都没了，鬼信？”
这么好脾气的人都差点爆粗口，对方不知搞了多大的幺蛾子。
冯敛臣拖来转椅，坐到沙发对面听她讲。
还是关于“群英杯”比赛的事。
林诗茹向他解释现在的情况：“咱们初赛选出的十张图纸，已经都送工厂了，这批东西正赶着起版，今天汪师傅却来找我要主石。我第一反应还挺纳闷，问师傅说，你们需要石头怎么不去原料管理中心，反而来找设计部，我们这儿怎么会有？听他们讲完才知道，原来是原料中心不肯给，孙志豪说比赛是设计部办的，需要用的东西，也该我们自己想办法解决。”
冯敛臣听完倒还镇定，一时只是沉吟。
但林诗茹生气是有理由的，这显然是对方在故意刁难，说不定还见人下菜碟。
两人对珠宝首饰的设计制作流程都不陌生，一般来说是这样：设计图纸、起版、倒模、执模、配石、镶嵌以及抛光和电金，最后进行质检，属于设计师加工厂师傅共同的成果。
最开始的环节，设计师先用纸笔画出草稿，再用绘图软件精细绘图，做出成品图纸。
接下来的工序，就是把图纸送到工厂那边，让起版师傅做首饰金属部分的原模母版。
传统起版方法是按照图纸，用925银、白铜或者蜡雕的方式翻著模型，钳，锯，锉，焊，都属于基本功，当然，现在技术进步了，也可以通过3D打印的方式，快速生成想要的母版。
而母版的好坏，即其美观与否、精准与否，决定了铸造出来的首饰能否精准反应设计师的想法，因此这一步也堪称珠宝制作流程的关键环节，差以毫厘，可能就会完全失去味道。
个别动手能力强的设计师自己懂得起版，乃至于可以自行负责后续的打磨和镶嵌，好处是在过程中，可以借助手工技巧，灵活调整设计创意，使作品更完美，但那是另一回事了。
更常见的情况，由于起版要求的技术含量高，难掌握，而且大公司内部分工明确，设计师不可既干这又干那，基本都会把图纸送到工厂给师傅去做。
像谭氏集团下面的自有工厂，那些好的起版师傅，大部分有至少十年以上的工作经验。
但现在也是卡在这上面。老练的起版师傅不光需要图纸，还需要提前拿到准备镶嵌的所有石头，以便能和母版不断对照，确保后续镶嵌严丝合缝，达到紧密契合的完美效果。
孙志豪也不可能不懂。他却跟林诗茹打太极，一会儿推说用于比赛的属于设计师的个人作品，理论上不该动用公司库存，一会儿又说他们部门突然需要大量材料，但是原料库里不巧就是没有正好的钻石和彩宝。报白钻的只给皓石，报南洋金珠只给普通珍珠，爱要不要。
但怎么可能真的没有？集团的原料管理中心早就引入数字化管理系统，精品库存和大货分门别类，都有详细登记，设计师都可以在线查看，不少人还是先选好主石，再量身定做的。
哪怕没有线上系统，单一个冯敛臣，他对集团现下的库存情况——存量，种类，采购批次，不说如数家珍，至少基本没有数不上来的。
这孙志豪睁着眼说没货，还真是骗鬼，更完全不把林诗茹堂堂一个部长放在眼里。
所以林诗茹不明白：“他刁难我们部门有什么好处？难道能得到什么特殊的享受？”
冯敛臣没忍住，噗嗤一声，正色坐回去，想了想说：“无非还是有自己的小心思。”
“是吗？我没跟这个孙志豪打过交道，以前我在集团的时候，管原料中心的还不是他。”
“嗯，他是后来的，前年才入职，走的渠道还是通过王部长内推。”
“哪个王部长……采购部的那个王岩部长？”
“没错，我还记得，孙志豪和他有一点远房亲戚关系。”
第33章 第 33 章 好奇，只是想关注一下看……
内推一般都是推自己的人脉, 认识的同学或者朋友，关系好很正常。不过王岩当初介绍孙志豪入职谭氏，没有明说是亲戚, 哪怕他们俩经常一起喝酒，都几乎没人知道这层关系。
冯敛臣还是某次公司团建的时候, 听王岩醉后自己说漏嘴的，当时其实也没多想。
王岩老家在农村, 亲戚本来就多, 孙志豪按辈分，好像是他没出五服的一个外甥。
而公司内部, 采购部和原料管理中心是一对兄弟部门，业务关联紧密, 日常多有往来。加上这两个人还沾亲带故，现在孙志豪是因为王岩和冯敛臣有冲突，想对设计部还以颜色？
不是没有这种可能, 但是没有证据都不好说, 现在重要的是把该要的材料给要过来。
其实原料管理中心到最后总归是要给的，问题是, 孙志豪拖一天也是给, 拖一周两周也是给, 工厂和设计部就会很麻烦，他们时间紧任务重，根本陪着耽搁不起。
实在不行，就只能找分管领导告状了，谭仕章自然会出面解决，但这是最后的办法。
毕竟上司不是保姆——部门之间的大小摩擦多了，不可能什么事都向上级要解决方案, 不然要部门负责人干什么用呢？
冯敛臣想了想，提议：“下午我可以陪你去趟原料管理中心，直接上门问问。”